北森iTalent
项目描述:一款一体化人才管理平台App，为企业提供包括测评、招聘、绩效、组织人事、薪酬、假勤、工作管理等HR业务全流程服务。本项目基于ApiCloud混合开发框架，主要负责提供前端业务线调用的原生能力(如语音识别、附件预览)、原生组件(如回复框、扫一扫页面)和功能模块开发(如签到)，有一年左右原生团队管理经验。
项目业绩：善于充分了解需求并有效沟通，高质量完成功能模块的迭代，bug数长期低于平均水平。花了一个多月的时间对整个项目进行重构，删除、整合模块。规定api文档格式，完成api文档的编写以求达到Android和iOS两端一致性，2019年一季度完成崩溃率由千一到万三的挑战，完成项目体积缩减到100M以下等工作，确定了MVVM+RAC消除静态库模块间相互引用造成的影响的可行性。

Tita
项目描述:Tita是iTalent的前身工程，主要聚焦目标管理，项目管理、工作计划等。参与项目初期主要负责功能模块的迭代开发，包括查写日报、计划表、建项目、签到、打赏等的改版与实现、文档完善等。
项目业绩：负责整个项目的对接工作，快速了解需求，高质量完成旧有功能模块的改造与重构，为项目后期迭代打好基础。与产品经理和设计进行及时高效的沟通，减少开发过程中的成本和问题产出。对客户进行技术指导。

北森招聘官
项目描述:该项目提供从招聘申请、简历筛选、面试、审批直到招聘结束的一体化服务。
项目业绩：独立完成整个iOS端app的架构设计和开发工作，负责与产品、后端、测试等的对接工 作，用时一个多月完成此app的研发工作，自上线以来没有出现P1、P2级bug。