萝卜
全栈工程师
益万科技有限公司 · 4年经验
日薪：
￥500/8h
地点：
其他 全区
时间：
下班后周六周日可工作日远程可工作日驻场（离职原因）可工作日驻场（自由职业原因）
信用行为
0
接单数
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评价数
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收藏数
技术能力
1. 拥有多年PHP开发经验，主导并参与多个中大型项目的开发与优化，具备扎实的技术功底和良好的系统设计能力。
2. 熟练掌握ThinkPHP框架，能够高效完成后端开发与业务逻辑实现，曾通过优化代码结构和数据库查询，显著提升系统响应速度与运行效率。
3. 熟练运用Vue.js与Electron进行前端开发，具备良好的前后端协同开发能力，有效推动项目开发进度并提升团队协作效率。
4. 熟悉MySQL、Redis及Swoole等技术，具备丰富的性能优化经验，曾通过合理使用缓存机制与异步处理，有效提升应用性能与用户体验。
2. 熟练掌握ThinkPHP框架，能够高效完成后端开发与业务逻辑实现，曾通过优化代码结构和数据库查询，显著提升系统响应速度与运行效率。
3. 熟练运用Vue.js与Electron进行前端开发，具备良好的前后端协同开发能力，有效推动项目开发进度并提升团队协作效率。
4. 熟悉MySQL、Redis及Swoole等技术，具备丰富的性能优化经验，曾通过合理使用缓存机制与异步处理，有效提升应用性能与用户体验。
项目经验
游戏交易平台
1.负责系统模块开发，包括账号上架、销售图生成、多平台分发、销售状态监听、提成计算及分销商管理。
2.员工在后台上传账号信息（等级、皮肤等），系统自动将账号同步至合作的二十多个外部交易平台（得物/螃蟹/逆光等），通过系统队列调用平台API完成账号发布，并接收回调，更新销售结果。
3.支持按员工、分销商、账号类型配置不同佣金比例（如固定金额、阶梯提成、团队分成）。
4.集成AI估值模型：调用内部训练的模型（输入特征包括稀有度、皮肤数量等），在账号上架时返回预估售价区间，帮助员工合理定价。
1.负责系统模块开发，包括账号上架、销售图生成、多平台分发、销售状态监听、提成计算及分销商管理。
2.员工在后台上传账号信息（等级、皮肤等），系统自动将账号同步至合作的二十多个外部交易平台（得物/螃蟹/逆光等），通过系统队列调用平台API完成账号发布，并接收回调，更新销售结果。
3.支持按员工、分销商、账号类型配置不同佣金比例（如固定金额、阶梯提成、团队分成）。
4.集成AI估值模型：调用内部训练的模型（输入特征包括稀有度、皮肤数量等），在账号上架时返回预估售价区间，帮助员工合理定价。
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萝卜
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1. 拥有多年PHP开发经验，主导并参与多个中大型项目的开发与优化，具备扎实的技术功底和良好的系统设计能力。
2. 熟练掌握ThinkPHP框架，能够高效完成后端开发与业务逻辑实现，曾通过优化代码结构和数据库查询，显著提升系统响应速度与运行效率。
3. 熟练运用Vue.js与Electron进行前端开发，具备良好的前后端协同开发能力，有效推动项目开发进度并提升团队协作效率。
4. 熟悉MySQL、Redis及Swoole等技术，具备丰富的性能优化经验，曾通过合理使用缓存机制与异步处理，有效提升应用性能与用户体验。
2. 熟练掌握ThinkPHP框架，能够高效完成后端开发与业务逻辑实现，曾通过优化代码结构和数据库查询，显著提升系统响应速度与运行效率。
3. 熟练运用Vue.js与Electron进行前端开发，具备良好的前后端协同开发能力，有效推动项目开发进度并提升团队协作效率。
4. 熟悉MySQL、Redis及Swoole等技术，具备丰富的性能优化经验，曾通过合理使用缓存机制与异步处理，有效提升应用性能与用户体验。
项目经验
游戏交易平台
1.负责系统模块开发，包括账号上架、销售图生成、多平台分发、销售状态监听、提成计算及分销商管理。
2.员工在后台上传账号信息（等级、皮肤等），系统自动将账号同步至合作的二十多个外部交易平台（得物/螃蟹/逆光等），通过系统队列调用平台API完成账号发布，并接收回调，更新销售结果。
3.支持按员工、分销商、账号类型配置不同佣金比例（如固定金额、阶梯提成、团队分成）。
4.集成AI估值模型：调用内部训练的模型（输入特征包括稀有度、皮肤数量等），在账号上架时返回预估售价区间，帮助员工合理定价。
1.负责系统模块开发，包括账号上架、销售图生成、多平台分发、销售状态监听、提成计算及分销商管理。
2.员工在后台上传账号信息（等级、皮肤等），系统自动将账号同步至合作的二十多个外部交易平台（得物/螃蟹/逆光等），通过系统队列调用平台API完成账号发布，并接收回调，更新销售结果。
3.支持按员工、分销商、账号类型配置不同佣金比例（如固定金额、阶梯提成、团队分成）。
4.集成AI估值模型：调用内部训练的模型（输入特征包括稀有度、皮肤数量等），在账号上架时返回预估售价区间，帮助员工合理定价。
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