OA工作台、资产管理系统

教育 职业技能 案例ID:229620
建霖
10 年经验· 湖南五二七科技有限公司
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案例介绍

附件为系统部分截图,为实现公司全员实现办公自动化,无纸化,日常管理规范化,增加企业的可控性和提高企业运转效率等问题;随着公司人员及规模日益扩大,各方面流程和工作日益繁杂,对比市面上的OA办公软件,功能虽丰富,但大都不太适应公司的日常工作管理,所以急需自研一套成体系的OA办公系统,实现与各子系统之间协同工作,加快企业信息流,提高全员高效工作,工作流程规范化与标准化。
项目由公司自主开发实施,实行项目经理责任制,由项目经理组织项目开发组,首先进行详细的理论及技术论证,制定整体开发框架、实施进度及技术目标,并建立相关的研发投入核算体系,严格控制科研经费支出;在项目实施过程中由项目经理对各个环节进行严格的控制和考核,确保技术开发工作按时、顺利完成;项目研发成功后,项目组还将对其进行技术跟踪和完善。

OA工作台、资产管理系统

教育 · 职业技能 案例ID:229620
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作者: 建霖 - 10年经验- 湖南五二七科技有限公司

案例介绍

附件为系统部分截图,为实现公司全员实现办公自动化,无纸化,日常管理规范化,增加企业的可控性和提高企业运转效率等问题;随着公司人员及规模日益扩大,各方面流程和工作日益繁杂,对比市面上的OA办公软件,功能虽丰富,但大都不太适应公司的日常工作管理,所以急需自研一套成体系的OA办公系统,实现与各子系统之间协同工作,加快企业信息流,提高全员高效工作,工作流程规范化与标准化。
项目由公司自主开发实施,实行项目经理责任制,由项目经理组织项目开发组,首先进行详细的理论及技术论证,制定整体开发框架、实施进度及技术目标,并建立相关的研发投入核算体系,严格控制科研经费支出;在项目实施过程中由项目经理对各个环节进行严格的控制和考核,确保技术开发工作按时、顺利完成;项目研发成功后,项目组还将对其进行技术跟踪和完善。

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