a.hr招聘流程系统,主要功能:
1.候选人在填写资料投递简历
2.hr可在后台查看候选人简历,并发送:面试通知、体检通知、录用通知等信息。主要采用邮件发送,短信发送也有,不过要申请短信模板,比较麻烦。
3.集成测评/背调系统,hr在我们的后台可以调用其他系统的功能,并且对应的测评/背调报告也可获取(需要对应系统的文档支持)
4.把要录用的人员名单和对应职位推送给其他系统审核,审核后hr这边才可以进行下一步操作
5.每位hr发送面试的统计
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b.做题系统
·后台:
1.b端录题人员录入试题,主要是客观题:判断、单选、多选、排序
2.录完题后可选择题目进行组卷并且设置分数
·前台:
1.c端用户可做试题,做完后自动评分。
技术相关:
接触到一些gateway,主要做服务转发。
接触到部分ffmpeg功能,需要把用户的音频文件转成其他格式
前后端发布均为本人负责
上文的aop场景1是在本项目实现。
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c.留学咨询相关系统
主要面向海外市场,所以要做多语言功能,上文的场景2是在这个项目实现