ID:426233

欧阳家文

技术经理

  • 公司信息:
  • 华开天
  • 工作经验:
  • 15年
  • 兼职日薪:
  • 1000元/8小时
  • 兼职时间:
  • 可工作日驻场(离职原因)
  • 可工作日驻场(自由职业原因)
  • 所在区域:
  • 广州
  • 白云

技术能力

▪ AI产品:AI场景识别与需求拆解、智能化功能方案设计、大模型应用场景规划、AI效果评估
▪ 产品能力:需求调研、竞品分析、Axure原型设计、PRD撰写、ToB企业管理系统设计
▪ 技术能力:Java后端开发、SpringBoot/SpringCloud、数据库设计、技术方案评审
▪ 项目管理:项目排期、风险管控、需求边界管理、跨部门协调、团队管理
▪ 工具:Axure、XMind、Visio、Jira/禅道
▪ 行业领域:HR数字化、战略绩效、知识中台、业财一体化、政务信息化

项目经验

● AI产品落地能力:主导3套企业级系统的AI智能化升级,独立设计智能人才画像、AI文档解析、智能检索推荐、智能预警等核心AI功能模块,具备从AI场景识别、方案设计到落地验证的全流程经验。
● ToB产品全生命周期管理:12年产品经验,独立完成人才测评、战略绩效、知识中台3套系统从0到1搭建;累计落地20+政企数字化项目,具备6人研发团队管理经验。
● 技术复合型产品优势:Java后端开发背景(SpringBoot/SpringCloud),可深度参与技术方案评审,理解AI模型落地逻辑,有效降低产研沟通成本。
● 多行业业务沉淀:深耕HR数字化、企业战略绩效、知识中台、业财一体化、政务信息化领域,深度理解中大型企业ToB管理系统业务逻辑。

案例展示

  • 人才测评

    人才测评

    业务背景:企业线下人才盘点效率低,缺少标准化评估工具,人才梯队建设无数据支撑。 AI产品工作:深度调研HR与管理层业务痛点,规划人才测评、人才盘点、可视化人才地图、胜任力建模全业务模块;设计AI智能测评、人才画像、岗位智能匹配功能,输出完整原型与PRD。 技术参与:兼

  • 战略绩效管理系统

    战略绩效管理系统

    业务背景:传统考核流程繁琐、统计低效,目标落地偏差大,缺乏过程管控手段。 AI产品工作:设计AI自动汇总、进度智能预警、复盘分析模块;打通目标管理→经营预算→项目管控→工作复盘→绩效考评全业务闭环,实现战略拆解、过程管控、结果考核一体化。 技术参与:兼任Java开发,

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